هدف اصلی: تامين نياز های واحدهای تابعه از نظر منابع انسانی، مالی، فنی و مهندسی، خدماتی و يا تسهيل در جذب منابع يا درآمدزايی واحهای تابعه شعبه بين الملل
ماموريت های که اين مديريت برای خود در نظر گرفته است عبارتند از:
- جذب، الويت سنجی، توزيع و کنترل منابع مالی
- جذب، توانمندسازی و جايگزينی منابع انسانی
- مشاوره و نظارت بر طرحهای عمرانی و امور فنی تهيه کالا و يا خدمات مورد نياز واحدهای تابعه شعبه بين الملل
وظايف مديريت پشتيبانی:
- تهيه و پيشنهاد خط مشی، اداری و مالی شعبه بين الملل در قالب مقررات و ضوابط موجود و هدفهای مورد نظر
- نظارت و حصول اطمينان از حسن اجرای وظايف واحدهای تابعه
- نظارت بر حسن اجرای امور اداری و استخدامی، بودجه ای، مالی، خدماتی و طرحهای عمرانی شعبه بين الملل
- اتخاذ تصميم در زمينه برنامه کارواحدها راهبری اقدامات جاری آنها
- نظارت در خصوص انتصابات کارکنان
- دفاع از بودجه های پيشنهادی در مراجع ذيصلاح
- شرکت در کميته ها، کنفرانسها، کميسيونها، سمينارهای اداری و مالی
واحدهای تابع مديريت پشتيبانی:
- امورمالی
- اموراداری
- خدمات پشتيبانی
- دبيرخانه و بايگانی
- تدارکات